PT PEGADAIAN

PT Pegadaian ( Persero ) merupakan salah satu perusahaa BUMN pemerintah republik Indonesia yang memiliki fokus usaha dalam bidang jasa penyaluran kredit kepada masyarakat atas dasar hukum gadai. PT Pegadaian (Persero) dalam setiap pelaksanaan kegiatan usahanya harus selalu berpedoman pada prinsip-prinsip Good Corporate Governance ( GCG ) yang salah satunya menghindari praktik-praktik gratifikasi. Dalam kegiatan bisnis, pada umumnya perusahaan tidak terlepas dari hubungan dan interaksi antara para pihak baik internal maupun eksternal yang saling menjalin kerja sama yang harmonis, serasi dan berkesinambungan dengan tidak melupakan etika dan prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang baik. Implementasi Panduan GCG dilaksanakan secara konsisten dengan didukung adanya laporan dari masing-masing unit kerja secara berkala mengenai implementasi panduan dan dikaitkan dengan sistem reward and punishment yang dikembangkan oleh Perseroan bagi satuan kerja maupun individu Karyawan.

PT Pegadaian dalam rangka mendukung terwujudnya tujuan perusahaan yang telah ditetapkan, dengan demikian perusahaan telah ditetapkan visi dan misi perusahaan yang harus selalu dipelajari, dipahami, dihayati, dan dilaksanakan oleh seluruh insan Pegadaian untuk mencapai masa depan perusahaan yang lebih baik dalam melayani kebutuhan masyarakat Indonesia dalam bidanga gadai. Visi dan misi tersebut antara lain :

VISI

• Sebagai solusi bisnis terpadu terutama berbasis gadai yang selalu menjadi market leader dan mikro berbasis fidusia selalu menjadi yang terbaik untuk masyarakat menengah kebawah.

MISI

• Memberikan pembiayaan yang tercepat, termudah, aman dan selalu memberikan pembinaan terhadap usaha golongan menengah kebawah untuk mendorong pertumbuhan ekonomi.
• Memastikan pemerataan pelayanan dan infrastruktur yang memberikan kemudahan dan kenyamanan di seluruh Pegadaian dalam mempersiapkan diri menjadi pemain regional dan tetap menjadi pilihan utama masyarakat.
• Membantu Pemerintah dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat golongan menengah kebawah dan melaksanakan usaha lain dalam rangka optimalisasi sumber daya perusahaan.

Alamat kantor pusat :

PT Pegadaian (Persero)
Jl.Kramat Raya 162
Jakarta Pusat 10430
Indonesia
Telp. 021 315 5550 – Fax. 021 391 4221

PT Pegadaian ( Persero ) melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada bulan Maret tahun 2017 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PT Pegadaian Posisi :

STAFF NON PIMPINAN

Persyaratan Pencari Kerja :

• Warga Negara Indonesia (WNI).
• Belum pernah menikah.
• Pendidikan min. SMA , D1 , D2 , atau D3
• Bagi lulusan Diploma minimal akreditasi C
• Bagi Diploma Berasal dari semua jurusan kecuali dari jurusan :
  • Kebidanan
  • Keperawatan
  • Tata Boga
  • Tata Busana
  • Tata Rias dan Kecantikan
• Nilai rata-rata indeks prestasi :
  • SMA sederajat : minimal 7 skala 10 atau nilai kualitatif B
  • Diploma : minimal 2,50 pada skala 4.
• Tanggal kelahiran
  • Lulusan SMA sederajat tanggal 1 Januari 1996 atau sesudahnya
  • Lulusan D1 tanggal 1 Januari 1965 atau sesudahnya
  • Lulusan D2 tanggal 1 Januari 1994 atau sesudahnya
  • Lulusan D3 kelahiran tanggal 1 Januari 1993 atau sesudahnya
• Lamaran ditolakapabila tidak melampirkan ijazah kelulusan
• Jenis kelamin Laki-laki dengan tinggi badan min. 158 cm

Berkas Lamaran :

1. Surat lamaran ditandatangani yang ditujuakan kepada :
   Pemimpin WilayahPT Pegadaian (Persero)di Kantor Wilayah Jakarta 1
2. 1 ( satu ) lembar fotocopy kartu tanda penduduk yang masih berlaku atau surat keterangan dari Kelurahan kepala desaapabila Kartu Tanda Penduduk sedang dalam proses perpanjangan
3. 1 ( satu ) lembar Fotocopy kartu keluarga
4. 1 ( satu ) lembar Fotocopy akta kelahiran atau surat keterangan lahir
5. Fotocopy ijazah terakhir yang telah dilegalisir
6. Fotocopy transkip nilai akademis yang telah dilegalisir
7. Daftar riwayat hidup (curriculum vitae)
8. 1 ( satu ) lembar Fotocopy Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian SKCK yang telah dilegalisir dan masih berlaku
9. 1 ( satu ) lembar surat keterangan berbadan sehat dari rumah sakit Puskesmas klinik kesehatan yang mencantumkan tinggi badan dan berat badan
10. 1 ( satu ) lembar surat keterangan tidak buta warna dari rumah sakit Puskesmas klinik kesehatan dokter spesialis mataapabila pada surat keterangan berbadan sehat tidak mencantumkan keterangan tidak buta warna
11. 1 ( satu ) lembar surat keterangan bebas narkoba dari rumah sakit Puskesmas klinik kesehatan (dapat diserahkan sebelum tes wawancara)
12. 1 ( satu ) lembar asli atau Fotocopy yang telah dilegalisir surat keterangan belum menikah minimal dari Kelurahan atau kepala desa
13. Fotocopy surat keterangan pengalaman kerja Apabila ada masing-masing satu lembar
14. Fotocopy sertifikat / piagam prestasi olahraga atau Seni atau prestasi lainnya Apabila ada masing-masing satu lembar
15. Pas foto berwarna ukuran 4 cm x 6 cm sebanyak 3 lembar
16. Satu lembar foto berwarna seluruh badan ukuran 3R
17. Membuat surat pernyataan bermaterai Rp. 6.000 dalam surat pernyataan harus membuat item-item yang menyatakan :
    1. Bersedia mematuhi seluruh ketentuan tes penerimaan karyawan PT Pegadaian persero
    2. Menyatakan kebenaran dan keabsahan seluruh dokumen yang dilampirkan
    3. Bersedia tidak menikah selama 1 tahun sejak diangkat sebagai karyawan tetap PT Pegadaian persero
    4. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Republik Indonesia
    5. Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses tes apabila pelamar telah dinyatakan lulus tes tahap akhir dan mengundurkan diri sepihak
    6. Bersedia menyerahkan ijazah asli kepada PT Pegadaian (persero)

*kemudian jangan lupa untuk menyertakan kode lokasi tes / penempatan pada pojok KANAN ATAS berkas lamaran.

Tata Cara Pendaftaran :

Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Pegadaian pada bulan Maret 2017 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat sesuai pilihan dibawah ini :

08 : Kanwil Jakarta 1 Area Bekasi ( kode : BKS ) :
Kantor Wilayah VIII
PT Pegadaian (Persero)
Jl. Senen Raya No. 36 Jakarta Pusat

08 : Kanwil Jakarta 1 Area Bogor ( kode : BGR ) :
Kantor Wilayah VIII
PT Pegadaian (Persero)
Jl. Senen Raya No. 36 Jakarta Pusat

PT PEGADAIAN 2017-05-17T10:53:00+07:00 Rating: 4.5 Diposkan Oleh: Unknown